ХатульМадан

Человек цивилизованный!

Очень хорошо сказано!

"Человек цивилизованный" - он же просто "Человек", противостоящий зверолюдям, заряжен вовсе не зоологической жаждой «свободы», а стремлением к «продуманной синхронности действий» с другими людьми «при гарантированной вознаграждаемости». найдено здесь: Как диагностировать дикость?

И там же буквально в предыдущей строке:

Убеждён, что не экономика делает человека: человек делает экономику, включая и производительные орудия, и орудия убийства и орудия паразитизма.

Т.е. всё таки есть люди считающие, что частная собственность вторична... с нетерпением жду продолжения! )))

ХатульМадан

о возможностях и реальностях: "собраться и договориться"

как говорится, оставлю это тут

что надо сделать, чтобы возможность "Собраться вместе и договориться..." стала чем-то большим чем возможностью?

Чтобы такая возможность стала реальностью нужны

1. осязаемая цель ради которой люди захотят собираться и договариваться что-то делать вместе, тут осязаемая в том смысле, что результаты движения к цели должны ощущаться всеми участниками, практически с самого момента начала движения. если человек не чувствует отдачи от своих усилий вложенных в достижение цели, то он выберет другую цель.

2.механизмы контроля за продвижением к цели должны быть органично встроены во все жизненные процессы, а не быть вотчиной отдельных структур, иначе эти структуры очень быстро подминают под себя всё и вся, что приводит к смещению фактической цели до буквально противоположной.

ХатульМадан

о вреде репутационного подхода

Пока единственный, который удалось найти, более-менее вменяемый аргумент против применения репутационного подхода и перевода его в численную форму, это первая серия "Nosedive"("Пикирование") третьего сезона сериала "Черное зеркало".

Первая мысль после просмотра: "Заставь дурака богу молиться, так он и лоб расшибёт!"

Ошибки реализации репутационного подхода, изображенного в фильме:
1. В расчете репутации никак не учитывается экономическая результативность человека, т.е. не важно сколько людей человек накормил, одел, вылечил и т.п. А именно это и должно иметь самый большой и решающий вес в расчетах.
2. Репутация в фильме строится на каких-то "левых" и глубоко второстепенных показателях, типа фотографий в соцсетях, кто как выглядит и кто-кому ширше улыбнулся.
3. В фильме явный перекос и расслоение общества из-за того, что в межличностных оценках учитывается вес репутации персонажей. А этого допускать никак нельзя! У всех людей должны быть равные права и равные возможности. А вес репутации можно использовать только при оценке целей и проектов развития. И ни в коем случае нельзя допускать групповщины, когда человеку за то, что он не улыбнулся одному, ставят "дизлайки" всё его окружение, за это надо наказывать всю группу додумавшуюся до такого.
4. В фильме нет обратной связи (повышения ответственности) за свои дела у высокоуровневых мерзавцев. Именно поэтому наверху и скопились мерзавцы и подонки.
5. Нельзя допускать чтоб у человека не было выхода отрицательной энергии по мелочам, накапливаясь она выстреливает с непредсказуемыми последствиями. То есть надо обязательно учитывать вес всплеска сиюминутной эмоциональности в оценках когда кому-то в задумчивости не улыбнулись или не дай бог наступили на ногу. Для этого можно, например, требовать обязательности подтверждения оценки через день или скажем неделю, а до того момента оценка висит в "черновиках" и не видна никому кроме автора и ни на что не влияет.

Это так, навскидку. Если покопаться, там можно ещё много всяких косяков найти.
Мораль - плох не репутационный подход как технология, а лишь показанная реализация. Тщательнее надо быть и внимательнее! Все проблемы показанные в фильме решаются именно репутационными механизмами, только подойти к ним с умом надо! )))

ХатульМадан

Антикультура — болезнь или симптом?

Мысль по поводу: Антикультура — болезнь цивилизации

Антикультура - это не болезнь, это только симптом, внешнее проявление, нарушенных механизмов репутации. Вот их и надо восстанавливать, без них борьба с симптомами очень быстро вырождается в точно такую же аморальщину, как и сами симптомы.

ХатульМадан

как победить эксплуатацию? (из комментариев)

Победить эксплуатацию можно лишь справедливым распределением результатов труда!
А чтобы справедливо распределить - надо справедливо посчитать вклад каждого причастного.


ХатульМадан

репутация - как основа экономической модели общества без эксплуатации и угнетения

ответ на переписку: http://pvlkrd.livejournal.com/34876.html?thread=131388#t131388

> И вообще, мне сильно не хочется мешать "людей и коней" в кучу, приводить трудовые и психофизические показатели к одному "обобщённому показателю", как его не называй..

В СССР они и были разделены. Участь СССР известна. Может всё таки стоит попробовать?

> Если основную нашу цель объявить как создание максимально эффективного прогрессивного сообщества, то установление справедливых в нём отношений со стабильным максимально объективным контролем этой справедливости должно быть одной из первичных задач.

С целью и задачей согласен на все 100%. Есть возражения по подходу к решению такой задачи. Вы упираете именно на контроле, как таковом, в виде отдельных служб и людей их составляющих. Я упираю на то, что процедуры контроля должны быть органично встроены во все процессы и управления и производства и распределения.

> Справедливость это очень точная "штука", если подходить к ней со стороны способностей:

Collapse )
ХатульМадан

гороскопы надо запретить!!!

Собирался сегодня устроить себе выходной и тупо проваляться на диване, смотря какую-нибудь чушь сериальную...
А тут такое:

Водолей (21/01 - 19/02)

Водолеи —Вы будете сильны и в оптимизации производства, и в организации процесса работы.


Вот, сижу теперь, думаю, как соответствовать такому доверию...